Employer Branding Manual – was ist das?
Ein Employer Branding Manual ist ein umfassender Leitfaden, der die Identität und Werte Deines Unternehmens als Arbeitgeber definiert und kommuniziert.
Es dient als Richtschnur für die Gestaltung und Umsetzung aller Maßnahmen zur Förderung Deiner Arbeitgebermarke, von der internen Kultur bis hin zur externen Kommunikation.
Dieses Handbuch enthält Richtlinien für visuelle Elemente, Tonfall und Botschaften, die sicherstellen, dass Deine Employer Brand konsistent und wirkungsvoll über verschiedene Kanäle hinweg präsentiert wird.
Es hilft, ein starkes und attraktives Image aufzubauen, das potenzielle Talente anzieht und bestehende Mitarbeiter motiviert und bindet.
Welche Vorteile bietet ein Employer Branding Manual meinem Unternehmen?
Eine Investition in ein Employer Branding Manual bietet Dir zahlreiche Vorteile, darunter:
- Konsistente Markenkommunikation:
Ein Employer Branding Manual gewährleistet eine einheitliche Darstellung Deiner Arbeitgebermarke über alle Kanäle und Berührungspunkte hinweg. - Verbesserte Mitarbeiterbindung:
Durch die klare Kommunikation Deiner Unternehmenswerte und -kultur hilft es, Mitarbeiter stärker an das Unternehmen zu binden. - Effizientere Talentakquise:
Ein starkes Employer Branding, festgehalten in einem Manual, zieht qualifizierte und kulturkonforme Talente an. - Erhöhung der Unternehmensattraktivität:
Das Manual unterstützt Dich dabei, Dein Unternehmen als bevorzugten Arbeitgeber in Deiner Branche zu positionieren. - Schnellere Einarbeitung neuer Mitarbeiter:
Es dient als Referenzwerk für neue Mitarbeiter, um die Unternehmenskultur und -werte schnell zu verstehen und zu verinnerlichen. - Wettbewerbsvorteil:
Mit einem professionellen Employer Branding Manual setzt Du Dich von Wettbewerbern ab, indem Du eine starke und attraktive Arbeitgebermarke präsentierst.
Was beinhaltet ein Employer Branding Manual von Rocket Marketing?
Projekt-Phasen:
Wähle eine Projektphase.
Du siehst anschließend ausgewählte Meilensteine bis zum fertigen Employer Branding Manual.
Phase 1: Preparation
- Vorab-Analyse:
Beginnen wir mit einer umfassenden Bewertung Deiner aktuellen Employer-Branding-Initiativen und Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
Phase 2: Planning
- Workshop:
Ein interaktiver Workshop hilft, ein tiefgreifendes Verständnis Deiner Arbeitgebermarke und ihrer Ziele zu entwickeln. - Stakeholder Interviews:
Durch Gespräche mit Schlüsselpersonen im Unternehmen erfassen wir unterschiedliche Perspektiven und Erwartungen an das Employer Branding. - Bestandsaufnahme vorhandener Materialien:
Wir analysieren vorhandene Branding- und Marketingmaterialien, um Konsistenz und Aktualität sicherzustellen.
Phase 3: Strategy
- Employer Value Proposition (EVP):
Entwicklung einer klaren und überzeugenden Wertversprechung, die Dein Unternehmen als Arbeitgeber einzigartig macht. - Design Strategy:
Festlegung des Gestaltungsrahmens, um sicherzustellen, dass das Manual visuell ansprechend und markenkonsistent ist. - Outline Strategy:
Planung der Struktur und des Aufbaus des Manuals, um eine logische und intuitive Navigation zu gewährleisten. - Content Strategy:
Bestimmung der Inhalte, die notwendig sind, um Deine Employer Brand wirkungsvoll zu kommunizieren. - Visual Strategy:
Entwicklung einer visuellen Strategie, die sicherstellt, dass alle grafischen Elemente die Markenidentität unterstützen.
Phase 4: Execution
- Content Creation:
Erstellung präziser und ansprechender Inhalte, die Deine Arbeitgebermarke authentisch repräsentieren. - Manual Design:
Gestaltung des Manuals, das sowohl funktional als auch ästhetisch Deine Employer Brand zum Ausdruck bringt.
Phase 5: QA
- Review und Feedback:
Einholen von Rückmeldungen von Stakeholdern, um die Qualität und Relevanz der Inhalte sicherzustellen. - Revision:
Anpassungen und Überarbeitungen basierend auf dem Feedback, um die endgültige Version des Manuals zu perfektionieren. - Final Check:
Eine letzte Überprüfung, um sicherzustellen, dass das Manual fehlerfrei und bereit für den Launch ist.
Phase 6: Launch
- Manual Launch / Production:
Offizielle Einführung und Verteilung des fertigen Employer Branding Manuals. - Schulung der Mitarbeiter:
Organisation von Schulungen, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter das Manual verstehen und nach seinen Richtlinien handeln. - Kommunikation an Partner:
Informieren von Geschäftspartnern und externen Stakeholdern über die neue Employer Branding Strategie und das Manual.
Use Cases für ein Employer Branding Manual
Ein Employer Branding Manual dient als Schlüsselwerkzeug, um eine Vielzahl von Herausforderungen im Bereich Mitarbeitergewinnung und -bindung effektiv zu meistern.
Hier sind typische Szenarien, in denen unsere Expertise Dein Business voranbringt:
Onboarding-Prozess
Das Manual dient als zentrales Werkzeug im Onboarding neuer Mitarbeiter, um ihnen die Unternehmenskultur und -werte von Beginn an nahezubringen.
Verbesserte Mitarbeiterbindung
Mitarbeiter fühlen sich stärker mit einem Unternehmen verbunden, das seine Identität und Werte klar vermittelt und lebt.
Effektive Mitarbeitergewinnung
Durch klare Kommunikation Deiner Werte und Kultur hilft das Manual dabei, talentierte Bewerber anzuziehen, die gut zu Deinem Unternehmen passen.
Unterstützung bei der internen Kommunikation
Es bietet eine Grundlage für die Entwicklung interner Kommunikationsstrategien, die die Mitarbeitermotivation und -zufriedenheit fördern.
Konsistente Markendarstellung
Ein Employer Branding Manual stellt sicher, dass jeder Aspekt Deiner Arbeitgebermarke über alle Plattformen und Kontaktpunkte hinweg einheitlich kommuniziert wird.
Differenzierung im Wettbewerb
Das Manual hilft, Dein Unternehmen als einzigartigen und attraktiven Arbeitgeber im Wettbewerbsumfeld hervorzuheben.
Upgrades für Dein Employer Branding Manual
Zur Abrundung dieser Leistung bieten wir Dir passende Services an:
Employer Branding
Durch die Entwicklung einer starken Arbeitgebermarke, die im Manual festgehalten wird, erhältst Du eine klare Richtung für die Positionierung Deines Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber, was die Anziehung und Bindung von Top-Talenten unterstützt.
Employer Website
Das Employer Branding Manual dient als Grundlage für die Gestaltung Deiner Karrierewebsite, indem es sicherstellt, dass alle Inhalte und das visuelle Design konsistent die Werte und Kultur Deines Unternehmens widerspiegeln, was die Authentizität und Anziehungskraft Deiner Arbeitgebermarke online verstärkt.
Für wen ist ein Employer Branding Manual von Rocket Marketing geeignet?
Unsere Zielgruppe besteht aus Unternehmern, Geschäftsführern und Managern des Mittelstands, die bereits im Markt etabliert sind und ihren positiven Einfluss sowie ihre Präsenz verstärken wollen.
Wir richten uns dabei nicht an frische Unternehmer und Erstgründer, da wir überzeugt sind, dass unsere Expertise und unsere umfassenden Dienstleistungen insbesondere für bereits erfahrene Geschäftsleute den größten Mehrwert bieten.